La Fundación Quiero Trabajo nace con el objetivo de empoderar a mujeres ayudándolas en el proceso de reinserción sociolaboral. Ofrecen una formación personalizada y profesional para conseguir que las candidatas afronten con éxito el último eslabón de la inserción laboral: la entrevista de trabajo.

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Fundación Quiero Trabajo quedó finalista en la segunda edición del Concurso Eres Impulso de Font Vella, de ahí se derivó una colaboración de más de dos años con la entidad y distintas acciones en favor de la empleabilidad de mujeres. 

Magalí es licenciada en Farmacia y Química en su país, llegó a España hace 13 años y desde entonces trabajó siempre como limpiadora. Ana Isabel es una maquilladora madrileña que por motivos familiares se tuvo que ir a vivir a A Coruña y de la ciudad gallega a Barcelona, después de tener un hijo no consiguió volver a encontrar trabajo porque «no sabía qué hacer». Como Magalí  y Ana Isabel hay muchas mujeres en España a las que le cuesta encontrar un empleo, a pesar de tener las aptitudes necesarias para muchos de ellos, debido en parte al miedo que les suscita enfrentarse a una entrevista de trabajo.

Te dejamos un enlace de descarga con el artículo en el Periódico: El Periódico – Actualidad y noticias de última hora (elperiodico.com)

La tasa de paro femenino de España es la segunda más alta de la UE y más del doble de la media europea. Con el objetivo de reducir este porcentaje y empoderar a las mujeres en riesgo de exclusión social, Henkel y la Fundación Quiero Trabajo dan a conocer en el Día Mundial del Voluntariado el proyecto Million Chances.

Te dejamos la noticia al completo en el siguiente link del periódico ABC https://bit.ly/3wrb79g

El evento de presentación de la botella solidaria de Font Vella ha contado con Susi Díaz, chef y propietaria del restaurante La Finca, galardonado con una estrella Michelin. Díaz, que es embajadora de la Fundación Quiero Trabajo, ha expresado visiblemente emocionada: “No conocía la fundación, pero me emocioné mucho con las historias de mujeres que no podían cumplir sus sueños”.

Un reto con el que Font Vella pretende movilizar a sus más de 500 empleados en una causa que afecta a más de 2,7 millones de mujeres en España: el paro. En el marco de esta cooperación, Font Vella financiará sesiones de coaching de un año para 75 mujeres y organizará talleres periódicos para que los trabajadores de la compañía compartan sus experiencias profesionales con las beneficiarias del programa.

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